国家医保局待遇保障司副司长 刘娟：社会保险法明确规定权利和义务对等，医保育津只要履行了生育保险的局领家层缴费责任，在待遇享受方面是取生没有门槛的。而且在经办层面，贴国我们提出，面没门槛享受生育津贴提供的医保育津相关证明，不需要包括生育证等相关材料。局领家层我们也了解到，取生可能有一些地方有提供生育服务相关材料的贴国要求，后续我们也将会跟踪、面没门槛督导地方，医保育津在这个问题上不应该成为享受市民保险相关待遇的局领家层制约条件。

国家医保局相关负责人表示，取生国家非常重视女职工产假期间生育津贴待遇保障，贴国明确规定由生育保险来支付国家法定产假期间的面没门槛生育津贴，在实践中起到了均衡用人单位负担、促进男女公平就业的积极作用。从国际情况看，我国的国家法定产假已经达到了国际劳工组织《生育保护公约》规定的14周标准，产假期间生育津贴的计发标准也高于公约标准。

新发布的《关于进一步完善和落实积极生育支持措施的指导意见》提出，国家统一规范并制定完善生育保险生育津贴政策，可以均衡地区间的待遇差距，促进女性公平就业等。